稳健医疗（股票代码300888.SZ）总部设在中国深圳，是一家以“棉”为核心，通过“winner稳健医疗”及“Purcotton全棉时代”、“PureH2B津梁生活”三大品牌实现医疗及消费板块协同发展的医疗健康企业。主要从事棉类制品的研发、生产、销售，覆盖医疗卫生、个人护理、家庭护理、母婴护理、家纺服饰等多领域的大健康领军企业。目前，Winner稳健医疗拥有19家一级及二级全资、控股子公司。

        黄冈稳健是黄冈市重点招商引资企业，于2005年1月注册成立，完成投资11亿元人民币 ，现有员工3200余人，开发生产全棉水刺无纺布、纯棉柔巾、妇女卫生巾、婴儿棉尿裤、手术巾、医用纱布、运动绷带、医用口罩等系列产品，是一家研发、生产和销售以棉花为主要原材料的医用敷料和日用消费品的自主创新企业，是全国最大的全棉无纺布系列产品研发、生产和物流中心，在全国医疗和卫生用品行业保持领先地位。

因公司发展需要，现招聘正式工岗位（共400名）：

一、普工岗位：

1、包装工（300名）: 女，初中以上学历，年龄18-45岁，身体健康、手脚麻利，学习能力好。

2、开机工（80名）：男，初中以上学历，年龄18-45岁，身体健康、责任心强、学习能力好。

二、技术、管理岗位：

A. 工程技术部

a.产品工程师/助理产品工程师(2名)

岗位职责：

1.负责口罩/高端医用敷料/医用绷带类产品，打样、报价、系统技术文件维护等工作。

2.与总部销售及车间内部各生产部门沟通，确保生产按照客户需求来执行。

3.协助相关产品新品研发，分析市场标杆企业产品性能，按照研发流程要求，从材料、设备、生产工艺等方面进行研究改善，确保新品顺利投产。

4.有相关产品研发经验，表现优秀直接主导相关新品研发，并完成研发整个阶段开发资料撰写。

招聘要求：

1.本科或以上学历，有2年以上从事口罩/医用敷料/医用绷带、胶带相关产品优先。

2.纺织工程、非织造材料、高分子材料、化工相关专业。

3.具备良好的沟通、协调能力，逻辑思维能力，具备创新精神，熟练使用办公自动化软件，责任心强，有团队精神，服从管理。

4.优秀的应届毕业生也可以考虑。

B、品管部

a.验证工程师（1名）

岗位职责：

1、负责制定口罩验证的验证计划，负责对口罩生产过程进行验证，负责对口罩验证相关资料整理与提供、收集，

2. 跟进设备进度并实施验证计划，根据设备安装情况进行相应验证，后续设备再确认的跟进和维护

3. 负责制作LR 客户灭菌报告的制作。

招聘要求：

1、本科以上学历，从事医疗器械或一次性使用卫生材料验证工作一年以上，对医疗器械行业的医用口罩制作过程有一定程度的了解。

2、了解医用口罩相关行业标准及相关国家、国际标准；

3、对品质监控及生产环境运作系统熟悉：现场异常处理、数据的统计技术、分析与改进；

4、熟练计算机文秘办公软件的使用。

b.体系工程师（1名）

要求：男女不限，35岁以内，本科以上,化工、医疗或管理类专业，2年以上从事体系认证事务，熟悉ISO质量管理体系和国内无菌医疗器械相关法规，从事相关工作2年以上，熟悉第二方审核以及第三方审核相关流程。

c.化验员（1名）

要求1、 本科及以上学历，男女不限，35岁以内，学历、生物工程、化工专业，熟悉化验室微生物及理化指标检测操作。

2、 熟练运用办公软件；

3、 熟悉中国药典；

4、 动手能力强，有钻研精神，工作积极主动。

D.设备部

电气工程师（2名）

岗位职责：负责公司的电气部分的规划、申购、组织安装、调试，负责组织设备的维修、保养，负责组织对公司设备的制作、改造，完成突发事件的处置。

招聘要求：大专及以上学历，自动化、电气工程等相关专业优先，3年以上相关丰富工作经验，熟悉PLC编程，具备工业自动化、自动控制、电气技术等专业知识。

E.物控部

a.采购员（1名）

岗位要求：

1、大专及以上学历，会计、数学、营销专业优先；男女不限，35岁以内；

2、熟练运用办公软件；

3、思维敏捷、反应迅速、有成本意识；

4、性格外向开朗、善于沟通。

岗位内容：

1、依据采购控制流程进行采购；

2、依据供方管理控制程序实施供方管理；

3、成本管控；

4、采购日常工作管理。

F、IE工程师（1名）

岗位要求：年龄20-25岁，本科学历，接受优秀应届毕业生。

岗位职责：

1、标准工时制定，生产绩效评核及追踪;

2、生产流程制定，规划生产线布局，制作生产线配置图，合理优化生产线;

3、制定标准作业指导书，深入生产车间生产线，协助生产班组长按标准作业手法作业;

4、对生产现场之工具、夹具、仪器、设备操作提出合理化要求，对作业人员作业动作进行辅导并对不符合规定之处提出改正要求;

5、与主管沟通，提出具有建设性的改善方案进行改善，降低成本、提高生产效率、推动成本降低行动（COSTDOWN）改善计划;

6、主导新产品量产前的试产行动。

G、维修电工（4名）

岗位要求：年龄25-45岁、中专或以上学历，持有效电工证，有较高的维修电工专业知识，能独立看懂电气原理图，有一定的机械常识，熟知安全规范和操作规范，有责任心和纪律性。

岗位职责：负责工厂设备的日常维修、计划检修、保养。

H.研发部

a、无纺布后整理工艺工程师1名

岗位职责：

1.        协助相关无纺布材料新品研发，按照研发流程要求，从材料、设备、生产工艺等方面进行研究改善。

2.        有相关材料研发经验，表现优秀可以直接主导相关新品研发，并完成研发整个阶段开发资料撰写。

招聘要求：

1.        本科或以上学历，有2年以上从事无纺布相关后整理工艺经验优先。

2.        纺织工程、非织造材料、化工相关专业，熟悉化工、漂白、无纺后整理专业。

3.        具备良好的沟通、协调能力，逻辑思维能力，具备创新精神，熟练使用办公自动化软件，责任心强，有团队精神，服从管理。

4.        优秀的应届毕业生也可以考虑。

b、产品包装设计技术员1名   

岗位职责：

1.        协助相关无纺布材料相关的面向市场的新产品研发设计，能分析市场标杆企业产品性能优势，从使用舒适性、填补市场空白等方面进行研究和创新，确保新品顺利投产。

2.        有相关产品包装设计经验优先，有生产制造企业产品设计经验，有一定市场产品应用需求洞察力和创新思维。。

招聘要求：

1.        本科或以上学历，有2年以上从事无纺布相关产品应用推广经验优先。

2.        有包装设计相关专业。

3.        具备良好的沟通、协调能力，逻辑思维能力，具备创新精神，熟练使用办公自动化软件

4.        优秀的应届毕业生也可以考虑。

三、福利待遇：平均5000-10000元/月

1.广阔的发展空间:   公司是国内本行业内龙头企业，工艺技术和管理均居于同行业领先水平，具有雄厚的实力,为广大员工提供良好晋升和发展空间。

2.优越的生活环境:   公司提供免费住宿，自有食堂、有通勤车接送。宿舍有空调、冷热水、有线电视、免费wifi、 投币洗衣、员工活动室一应俱全。

3.良好的福利待遇:

1>具有竞争力的薪酬,每年为员工调薪、丰厚年终奖( 13个月工资)。

2>入职即可办理六险。

3>班制任选，时间灵活，无尘车间、卫生环保。

4>发放劳保用品、生日礼品、节日福利，学历津贴、工龄奖、全勤奖、中夜班津贴、岗位津贴、质量奖、创新奖等各项丰富福利和津贴。

四、工作地址：黄冈市黄州区赤壁大道特一号黄冈稳健工业园

五、公司电话：0713-8815888-138或128或139。